НАГРУДНЫЙ ЗНАК "ОТЛИЧНИК СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВОЙ СФЕРЫ"
(Авторская разработка)
Приложение N 3
к Приказу Министерства здравоохранения
и социального развития
Российской Федерации
от 25 июня 2005 года
N 400
ПОЛОЖЕНИЕ
О НАГРУДНОМ ЗНАКЕ "ОТЛИЧНИК СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВОЙ СФЕРЫ"
1. Нагрудным знаком "Отличник социально-трудовой сферы" (далее -
Знак) награждаются лица, имеющие стаж работы в социально-трудовой
сфере не менее 15 лет, за многолетний плодотворный труд и особые
заслуги в социально-трудовой сфере, связанные с достижениями в
области:
- труда, занятости и социальной защиты населения, становления и
развития государственной службы;
- организации пенсионного обеспечения, социального обслуживания и
страхования;
- социальной защиты семьи, женщин, детей, граждан пожилого
возраста и ветеранов, граждан, уволенных с военной службы, и членов их
семей;
- разработки и совершенствования законодательства о труде,
занятости и социальной защиты населения;
- улучшения условий и охраны труда;
- осуществления государственного надзора и контроля за
соблюдением законодательства о труде и охране труда;
- обеспечения эффективной занятости населения;
- совершенствования системы оплаты труда и повышения уровня жизни
и доходов населения, проведения государственной кадровой политики.
Награждение производится не ранее чем через 2 года после
награждения Почетной грамотой Министерства здравоохранения и
социального развития Российской Федерации (далее - Министерство).
2. Награждение Знаком производится в соответствии с приказом
Министерства, подписанным Министром здравоохранения и социального
развития Российской Федерации или по его поручению заместителем
Министра, по ходатайству руководителей органов исполнительной власти
субъектов Российской Федерации, директоров департаментов Министерства,
руководителей находящихся в ведении Министерства федеральных служб и
федеральных агентств, их территориальных органов и подведомственных им
организаций.
3. Ходатайство о награждении Знаком представляется на имя
Министра здравоохранения и социального развития Российской Федерации.
К ходатайству о награждении Знаком должно быть приложено представление
к награждению Знаком согласно приложению N 11.
4. Вручение Знака производится в торжественной обстановке
Министром здравоохранения и социального развития Российской Федерации
или по его поручению другими должностными лицами.
5. Награжденные Знаком могут быть премированы в размере
десятикратной минимальной заработной платы за счет средств
организаций, в которых они работают.
6. Знак носится на правой стороне груди и располагается ниже
государственных наград Российской Федерации.
7. Повторное награждение Знаком не производится. В случаях утраты
Знака в боевой обстановке, в результате стихийного бедствия либо при
других обстоятельствах, когда не было возможности предотвратить его
утрату, по решению Министра здравоохранения и социального развития
Российской Федерации может быть выдан лишь дубликат удостоверения к
нему.
Приложение N 7
к Приказу Министерства здравоохранения
и социального развития
Российской Федерации
от 25 июня 2005 года
N 400
ОПИСАНИЕ
НАГРУДНОГО ЗНАКА "ОТЛИЧНИК СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВОЙ СФЕРЫ"
Нагрудный знак "Отличник социально-трудовой сферы" (далее - Знак)
представляет собой гофрированный медальон золотистого цвета в виде
десятиконечной звезды. На центр медальона наложено серебристое
изображение сложенных вместе ладоней, обнимающих снизу шестеренку.
Внутренняя часть изображения залита эмалью зеленого цвета с
надписью золотистого цвета в четыре строки "Отличник
социально-трудовой сферы".
Диаметр Знака - 35 мм.
Знак при помощи ушка и кольца соединяется с металлической
колодочкой золотистого цвета, представляющей собой прямоугольную
пластинку высотой 15 мм и шириной 19,5 мм, с рамками в верхней и
нижней частях.
Вдоль основания колодочки идут прорези, внутренняя ее часть
обтянута муаровой лентой зеленого цвета.
Колодочка имеет на оборотной стороне нарезной штифт с гайкой или
булавку для крепления знака к одежде.
РИСУНОК
НАГРУДНОГО ЗНАКА "ОТЛИЧНИК СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВОЙ СФЕРЫ"
